O SITAVA é o sindicato dos trabalhadores do setor da aviação civil em Portugal e tem representação nas seguintes empresas:
Aeromec Mecânica de Aviões HBVPD Bombeiros Voluntários de Ponta Delgada Aigle Azur Air Canadá Sucursal em Portugal Air Europa Air France Air Tunisair ANA Aeroportos de Portugal ATM Assistência Total em Manutenção Aviometa Brussels Airlines Cabo Verde Airlines Cascais Dinâmica CATERINGPOR Catering de Portugal, S A Cross Staff Deutsche Lufthansa A G DHL Aviation NVSA DHL Express Portugal Edisoft ETI Empordef Tecnologias de Informação Euroatlantic Airways Falk SCI Portugal |
Groudlinlink III Handling LDA IAC Indústrias Aeronáuticas de Coimbra Ibéria Lineas Aéreas de Espanha ICTS Portugal Empresa de Segurança PRT Ideeléctrica LDA Infllight Solutions Kelly Servisses Empresa de Trabalho Temporário KLM Companhia Real Holandesa de Aviação LAM Linhas Aéreas de Moçambique LAS Louro Aeronaves e Serviços Lauak Portuguesa Indústria Aeronáutica Lojas Francas de Portugal S A Lufthansa LGSP Maxiglobal Equipamento e Serviços Informáticos, S A MESA Manutenção Engenharia e Serviços Multitempo LDA NAV Portugal EPE Netjets Nova Ertek OGMA Indústria Aeronáutica de Portugal, S A OMNI Portugália Airlines |
Portway Handling de Portugal Prosegur Companhia de Segurança LDA Provise PSG Segurança Privada S A RH Mais Ryanair SATA Air Açores SATA Azores Airlines SATA Gestão de Aeródromos SEATBOOST Portugal Unipessoal LDA Securitas Serviços e Tecnologias de Segurança Securitas Trans Aviation Security LDA SKY Valet Portugal unipessoal LDA SPDH TAAG Linhas Aéreas de Angola TAP Air Portugal S A Turkish Airlines UCS Unidade de Cuidados de Saúde S A United Airlines Valair Aviação LDA White Airways |
O SITAVA foi criado, pela vontade dos trabalhadores e das suas estruturas de base, a 29 de Maio de 1980. Tem âmbito nacional e natureza vertical e unitária.
Nasceu e desenvolve a sua atividade com um único objetivo: organizar os trabalhadores, independentemente das suas motivações, disponibilidades, opiniões e opções ideológicas para a defesa dos seus direitos, bem como das suas expectativas profissionais.
Fiel a estes princípios, cresceu e, mesmo nos momentos mais difíceis e complexos da sua atividade de intermediação e de representação dos interesses das mais diversas categorias profissionais, sempre manteve a conduta responsável e coerente que o caracteriza.
Pugna pelo direito ao trabalho, mas também, pela defesa do trabalho com direitos, defende o diálogo e a contratação coletiva.
Jamais abdicará da luta pela concretização dos anseios dos trabalhadores que representa, como da luta por objetivos mais gerais, principalmente pela permanente melhoria da legislação de trabalho.